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所在地区 : 不限求职意向 : 企业领导最高权薪酬 : 工资面议工作经验 : 不限学历 : 博士个人简介 : 凭实力、创现实，借企业目前养殖规模而限期一个月时间、把单一生猪保育流程效益推进效益收获创绩顶峰。目前自己孑然一身年近快到花甲，在求职获得最高领导权后；首先给企业最基本的技术开发抵押金，让自己的技术给企业彻底改变。 案例： 一、目前保育舍，无论是博士导工作系统控制室所谓国家级标化养殖业、还是普通平常老陌姓养殖环境。不同便是设备制造环境，资金控制饲养数据流程。而事实依旧日出东升西沉，言技术达到先进则效益收获应属顶峰。凭啥不去申请国内或国际专利，施行自己技术垄断养殖？这就是现生现实。 二、目前养殖设备投资庞大资金，然而事实为养殖或取效益收获得到多投多收获吗？数据计算并非达到。因为目前所谓一纹不值的养殖专业学术权威专家、教授，连最起码生物生存自然循环定律都没有搞清楚。一些机具设备根本不适应属于养殖，又怎能达到养殖所愿获取的效益？所以自己只能求职养殖企业最高领导权，借该企业为本人创绩为基础、使效益调动改变一切。 三、本人获取该养殖企业最高领导权力后，与该企业签定技术设备设计整改协议：第一步、保育在循环饲养消毒期技术设备怎改，不误目前保育生产流程。第二步、整改后、保育饲养设备投入运行后、不需要饲养员搞圈栏内卫生，因为人为的操作而无法达到本人养殖卫生环境标准。第三步、在保育饲养疾病治疗中、设备系统控制物化治疗配合针剂治疗及饲喂保健剂饲混料三为一体保育饲养规律，采用模拟对比法眼观保育猪长势效果。 四、在本人获取该养殖企业最高领导权后，企业所有资产评估计算为股东股份、老板的第一项收获为股份红利。老板的第二项收获为企业管理与我及所有员工平等、按绩效挂勾多劳多或益原则。 五、其它环节技术整改，在本人执撑企业最高权后、认为适合属于本人空间。那么便决定了该企业场地将建设为中国、世界第一座微型养殖城。… 作为养殖，我们应该了解自己、更应该了解我们养殖的生物。我们不会作、则应该“克隆”别人的先进技术来改变自己。贸然行动不求务实，将自己毁灭自己而祸及他人。我并不是什么狗屁博士学位，但本人决定将近期为自己企业创建学院、培训企业专业管理、技术人才。本人企业不认可其它学院生员、就业本企业。…联系人 : 夕阳恒星联系电话 : 17716841855 |
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发表于 2017-1-31 04:22:00
第一次碰到这么牛逼的养保育猪博士只是好奇，正常保育1人能养个（2000-3000头保育猪）怎么养个保育猪还要最高权，难道现在养个保育还分：保育场长、顾问、技术员、统计、博士、保育前中后期饲养员、兽医……你们城里套路深，我还是回农村养猪
